RFID在人員定位中的應(yīng)用
RFID技術(shù)是直接承襲了雷達(dá)的定律，并且由此成長起來的一種全新的自動識別技術(shù)，借助反射功率展開通信奠定了RFID的理論基礎(chǔ)，其中根據(jù)RFID中間件的人員定位技術(shù)是目前較為成熟的運(yùn)用。比如在煤礦安全生產(chǎn)以及監(jiān)獄嫌犯監(jiān)管當(dāng)中就充分利用RFID人員定位技術(shù)。
1.大型園區(qū)當(dāng)中人員定位
針對一些大型的工廠、園區(qū)來說也能夠利用RFID人員定位系統(tǒng)解決對于員工的監(jiān)管。大型工廠園區(qū)通常都是規(guī)模較為大的，工廠職工比較多。然而，因為員工比較多，管理方面就含有一定得困難度，比較容易造成監(jiān)管缺陷，引來不必要的監(jiān)管問題；除此之外，化工廠本身也是易燃易爆的區(qū)域，比較容易出現(xiàn)危險性，導(dǎo)致不能挽回的損失與后果；再加工廠規(guī)模比較大，假如因為員工監(jiān)管潰散造成問題的出現(xiàn)，也難以追究責(zé)任，使肇事者含有僥幸心理，不加留意，致使問題更為嚴(yán)峻，工廠的管理制度將無法獲得更加好的完善。
RFID工廠員工監(jiān)管定位系統(tǒng)從工廠含有的具體員工監(jiān)管缺陷的視點(diǎn)出發(fā)，重點(diǎn)解決了工廠全體職工的監(jiān)管難題，做到簡單的員工區(qū)域定位，為管理人員帶來了方便，與此同時能夠解決工廠的眾多管理缺陷，對于工廠職工開展嚴(yán)格的管理，降低不必要的意外出現(xiàn)，確保職工的安全性，防止由于意外給工廠造成的經(jīng)濟(jì)損失，提升工廠的榮譽(yù)，為工廠帶來更加大的效益。
2.煤礦安全生產(chǎn)人員定位
在分析煤礦發(fā)生的特大事故時找到了幾個共性的問題：
1.地面員工跟井下工作人員的信息溝通不夠及時；
2.地面員工非常難實(shí)時動態(tài)的掌握井下工作人員的分布以及作業(yè)狀況，展開精準(zhǔn)人員定位；
如果煤礦出現(xiàn)事故，搶險救災(zāi)、安全救護(hù)的效率低下，救援效果差。如何正確處理安全與其生產(chǎn)、安全與其效益的聯(lián)系，如何精準(zhǔn)、即時、迅速履行煤礦安全監(jiān)控職責(zé)，準(zhǔn)確開展礦工監(jiān)管，確保搶險救災(zāi)、安全救護(hù)的高效運(yùn)轉(zhuǎn)看上去十分的關(guān)鍵以及嚴(yán)峻。生產(chǎn)安全的主體是人的安全。煤礦、金屬礦等開采場所更加急切的需要借助適當(dāng)?shù)牡V井人員定位追蹤裝置，全天的對煤礦入井工作人員展開即時的自動追蹤，實(shí)時掌握每個職工在井下的方位以及活動路徑，全礦井下職員的位置分布狀況。做到煤礦井下作業(yè)員工出入的精確辨別及監(jiān)測監(jiān)控，使監(jiān)管系統(tǒng)充分體現(xiàn)“人性化、信息化以及高度自動化”，做到數(shù)字礦山的目標(biāo)。
煤礦井下工作人員定位管理方面實(shí)現(xiàn)的基本功能涵蓋：
①任一時間了解井下或者某個場所到底有多少人，這些人全都是誰；
②每個人在井下工作的任一時間的活動軌跡；
③查找一個或是多個工作人員現(xiàn)在的實(shí)際上位置：
便于調(diào)試中心可迅速準(zhǔn)確的電話聯(lián)絡(luò)該員工澳占詢相關(guān)人員于任一場地的到漓時間以及總工作時間等等一系列數(shù)據(jù)，能夠督促以及貫徹重要巡查職員;如：瓦斯探測人員、溫度探測人員、測風(fēng)人員等;是否準(zhǔn)時、到點(diǎn)的開展各項數(shù)據(jù)的測試及解決，從根本上消除因人為因素因而導(dǎo)致的各項事故。
在井下的各個巷道以及人員也許經(jīng)過的通道之中裝配若干個閱讀器，實(shí)際數(shù)目以及方位依照現(xiàn)場巷道實(shí)際上情形與要做到的功能要求而定，而且把它們利用通信線路跟地面監(jiān)控中心的計算機(jī)進(jìn)行數(shù)據(jù)交換。與此同時在每個下井員工穿戴的礦燈或是其他配備之上放置一個電子標(biāo)簽，當(dāng)下井員工到達(dá)井下之后，只要通過或是靠近放置于巷道之內(nèi)的任何一個閱讀器，閱讀器即會偵測到信號此外馬上上傳到監(jiān)測中心的計算機(jī)上面，計算機(jī)就可判斷出實(shí)際資料;如：是誰，在哪個位置，具體時間，同時把它顯示在監(jiān)控中心的大螢?zāi)换蛘唠娔X顯示屏之上并且備份，管理人也可以依照大屏幕上或電腦上的分布示意圖點(diǎn)擊井下某一位置，計算機(jī)即會把這一范圍的職員情況統(tǒng)計并且顯示出來。同時控制中心的計算機(jī)會依照一段時間的人員進(jìn)出信息整理出這一時期的每個下井員工的各種執(zhí)勤表格;如：出勤率、總出勤時間、遲到厚退記錄、沒有出勤時間等;。除此之外只要井下出現(xiàn)事故，可根據(jù)電腦之中的人員定位分布信息立即查出事故地點(diǎn)的職員情形，然后可再使用探測器在事故處更進(jìn)一步確認(rèn)員工正確方位，以便幫助營救員工以精準(zhǔn)快速的方法解救出遭到困職員。
3.監(jiān)獄人員定位
現(xiàn)融合監(jiān)獄監(jiān)管的實(shí)際上需求，把RFID技術(shù)運(yùn)用在監(jiān)獄管理改造之中，設(shè)計一套根據(jù)RFID技術(shù)的監(jiān)獄綜合監(jiān)管系統(tǒng)。主要是用來對于監(jiān)獄以內(nèi)所有的人員展開管理，具有人員日常生活管理;包含管理人員、獄警、服刑人員;、生產(chǎn)區(qū)人員的定位以及即時視頻監(jiān)控等特性。更加精確的克服了在押量持續(xù)上升，警力缺乏等漸漸突出的問題，也轉(zhuǎn)變了過去用以“人防”為主的勤務(wù)工作模式，對于確保監(jiān)獄管理正常高效運(yùn)轉(zhuǎn)以及加速監(jiān)獄信息化建設(shè)有著關(guān)鍵的意義。
RFID的電子標(biāo)簽技術(shù)的出現(xiàn)，也許對于監(jiān)獄監(jiān)管帶來了革命性的演變。利用在犯人肩上穿戴帶有RFID標(biāo)簽，并且和視頻監(jiān)控聯(lián)動，隨時能夠利用系統(tǒng)迅速鎖定每位犯人人員的具體位置。
另一方面，原先犯人的使用的勞動工具;如剪刀、扳手;通常都是早上在帶班干警的監(jiān)管之下申領(lǐng)的，不過到了交工時，工具無故丟失、不對號情形經(jīng)常出現(xiàn)，也給監(jiān)獄安全帶了來非常大的隱患?，F(xiàn)在如果有在工具上面嵌入RFID標(biāo)簽，就能夠非常好的對工具展開對號管理。就算工具丟失，也可利用系統(tǒng)及時的找尋到。
RFID借用物聯(lián)網(wǎng)概念的發(fā)酵，也漸漸引來司法監(jiān)管部門的關(guān)注，目前一些監(jiān)獄管理局已經(jīng)作出試行，只要運(yùn)用成熟，將向全國鋪開。
除了RFID技術(shù)的探索之外，監(jiān)獄安防業(yè)者一樣緊密重視視頻分析技術(shù)的成效。如監(jiān)獄領(lǐng)域早在2006年左右就有試圖把智能分析運(yùn)用在周界、出入口等區(qū)域，夜間某防線地區(qū)如果出現(xiàn)人員走到跡象，系統(tǒng)即聯(lián)動廣播、報警、燈光等系統(tǒng)。使用智能分析可取代值勤干警監(jiān)控，把人力從疲勞當(dāng)中進(jìn)行解放出來。
除了RFID技術(shù)的探索之外，監(jiān)獄安防業(yè)者一樣緊密重視視頻分析技術(shù)的成效。如監(jiān)獄領(lǐng)域早在2006年左右就有試圖把智能分析運(yùn)用在周界、出入口等區(qū)域，夜間某防線地區(qū)如果出現(xiàn)人員走到跡象，系統(tǒng)即聯(lián)動廣播、報警、燈光等系統(tǒng)。使用智能分析可取代值勤干警監(jiān)控，把人力從疲勞當(dāng)中進(jìn)行解放出來。
借助RFID技術(shù)，建立人員信息以及解決方案，做到數(shù)據(jù)的傳達(dá)與其數(shù)據(jù)的共享，為企業(yè)管理提供支持，構(gòu)建管理信息化、規(guī)范化以及可視化。 限度的確保人員的安全性以及管理效率。
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